Автор: admin 27-04-2016, 11:08
sostav-soveta-na-2016-god.doc [43 Kb] (cкачиваний: 25)
protokol-zas.-soteta-2016.doc [58,5 Kb] (cкачиваний: 23)
protokoly-zas.-soveta-2015.doc [75,5 Kb] (cкачиваний: 25)

Решаем вместе
Есть предложения по улучшению социальной сферы, повышению эффективности служб занятости или другие вопросы?
Решаем вместе
Есть предложения по улучшению социальной сферы, повышению эффективности служб занятости или другие вопросы?
Автор: albik 19-04-2016, 10:15
Правила внутреннего трудового распорядка в ГКУСО МО "Ступинский СРЦН "Альбатрос" Правила внутреннего трудового распорядка  Pravila-vnutrennego-trudovogo-rasporyadka.doc [153 Kb] (cкачиваний: 16)

Автор: albik 19-04-2016, 09:14
Коллективный договор ГКУСО МО "Ступинский СРЦН "Альбатрос" с 12.01.2016 по 12.01.2019г.г.
Коллективный договор
Kol.dogovor-2016-2019-kopiya.doc [147,5 Kb] (cкачиваний: 16)

Решаем вместе
Есть предложения по улучшению социальной сферы, повышению эффективности служб занятости или другие вопросы?
Автор: albik 2-11-2015, 11:01
Положение УСС Polozhenie-USS-oktyabr.doc [55 Kb] (cкачиваний: 13)
Положение ОДиСР Polozhenie-ODiSR-izmenennoe.doc [42 Kb] (cкачиваний: 14)
Положение ОРДсОВ Polozhenien-ob-ORDsOV.doc [39,5 Kb] (cкачиваний: 14)
Должностные обязаности страшей медицинской сестры Starshaya-medsestra.doc [73,5 Kb] (cкачиваний: 13)



Автор: albik 5-03-2015, 17:33

Положение о попечительском совете в ГКУСО МО 

   "Ступинский СРЦН "Альбатрос" СКАЧАТЬ

 Приказ СКАЧАТЬ
Протоколы СКАЧАТЬ


1 2
Предыдущая     Следующая

Создать аккаунт
ВЕРСИЯ ДЛЯ СЛАБОВИДЯЩИХ

    Решаем вместе
    Есть предложения по улучшению социальной сферы, повышению эффективности служб занятости или другие вопросы?





Облако тегов

проблемам детской беспризорности, профилактика, социальная реабилитация, социальный патронаж семей

Опрос

Оцените работу учреждения

Лучшее
Неплохое
Устраивает ... но ...
Встречал(а) и получше
Совсем не понравилось

«    Февраль 2024    »
ПнВтСрЧтПтСбВс
 1234
567891011
12131415161718
19202122232425
26272829 

Социальное телевидение